名义我改变了汉大帮的命运第296章 效果显着

”陆云接过报告时指尖触到纸页上的温度显然是连夜赶出来的。

他翻开首页看到高育良密密麻麻的批注在“应急能力不足”那部分对方用红笔写着：“千湖市汛期隐患若不整改恐成民生工程后腿。

” 陆云立刻明白了深意。

他在办公室来回踱步很快在报告上写下意见：“建议将应急培训与民生工程验收挂钩乡镇窗口整改不合格者暂缓下拨书屋、校车等项目资金。

”写完后让秘书联系高育良：“报告我看过了下午可以一起向沙书记汇报争取把培训经费纳入三季度财政预算。

” 与此同时沙瑞金的办公室里他正对着报告眉头紧锁。

看到金山县民政窗口脱岗时他拿起笔在旁边画了个问号；读到吕州市老人赶末班车被拒的细节又重重画了个感叹号。

秘书进来时见他正把报告里的问题分类摘抄：“态度问题37起效率问题52起应急问题19起……” “高育良这趟巡视没白跑。

”沙瑞金放下笔“这些问题藏在老百姓眼皮底下咱们坐在办公室里看不到。

你通知下去下午三点开个小范围碰头会我要听高育良和陆云说说具体想法。

”他指着报告里的培训方案“光查问题不够得有实打实的整改措施这培训必须搞出成效。

” 下午的碰头会上沙瑞金把报告推到两人面前：“育良同志抓巡视抓到了要害云同志提的资金挂钩建议很有力度。

基层窗口是党委政府的脸面老百姓看我们是不是真办事就看这些窗口亮不亮、暖不暖。

”他看向高育良“培训方案我同意但得加一条——省委督导组全程跟进每月通报整改进度年底拿群众满意度说话。

” 高育良和陆云相视一笑。

沙瑞金最后那句话正是他们想听到的——“民心是最好的考官窗口作风改没改让老百姓打分。

” 散会后阳光透过走廊窗户照进来把三人的影子拉得很长。

高育良握着那份签了沙瑞金意见的报告忽然觉得连夜赶工的疲惫都散了。

他知道这趟“最后一次巡视”的价值不在于自己能不能再挑担子而在于这些堵在民心路上的石头终于要被真正搬开了。

碰头会的余温还未散去高育良的办公室里已经铺开了全省基层干部轮训的详细方案。

作为省委副书记他同时兼任省党校校长指尖在巡视问题清单上划过最终在方案顶端写下：“为期三个月分层分类轮训主管领导先过关。

”窗外的夜色漫进办公室台灯下的字迹透着不容置疑的认真。

“三个月时间要让作风规范刻进骨子里。

”高育良对党校副校长强调“第一个月集中培训基层主管领导后两个月由他们回去带教窗口人员每月考核一次不过关的继续训。

”副校长在日程表上标注：“每月20日全省统一考核主管领导对下属培训效果负连带责任。

” 当天傍晚下发的省委文件里培训周期被醒目地标注出来：“本次轮训为期三个月分三阶段推进：第一阶段（1-4周）省级集中培训主管领导；第二阶段（5-8周）市县组织窗口人员轮训主管领导担任教员；第三阶段（9-12周）实战考核与整改巩固。

”文件特别注明主管领导若在阶段考核中不合格将暂停职务专攻培训。

文件刚传到京州李达康就召开了专题部署会。

“三个月内政务服务中心每周至少安排两次集中学习。

”他指着文件对主管们说“第一个月谁去省委培训回来就给谁配专班务必把每个窗口人员都带出来。

”政务服务中心主任立刻制定计划把会议室改成临时教室连投影仪都提前调试好了。

绿藤市户籍科科长接到培训通知时正在整改窗口服务态度问题。

“看来这三个月别想清闲了。

”他对着文件苦笑却立刻召集科室骨干开会“我去省里学完第一周咱们就每周三晚上加训谁要是拖了后腿我这个主管先受罚。

”科室人员纷纷点头有人已经开始预习文件里的服务规范条款。

岩台市农业局副局长把三个月计划贴在了办公室墙上。

“第一个月主攻审批流程优化我在省里学透了回来就手把手教大家画流程图。

”他对着下属比划“第二个月练实操每个审批员都得过关；第三个月搞模拟考核渔民来办事能一次过才算真合格。

”说着便在日历上圈出了每周的培训时间。

千湖市应急管理局的培训安排更细致。

副局长在笔记本上列满了任务：第一个月在省里学应急机制每周带回两个规范模板；第二个月组织乡镇主管集中演练把物资调配、群众转移等环节练熟；第三个月搞汛期实战模拟邀请村民当“考官”挑问题。

“三个月后再遇到暴雨绝不能慌。

”他在页角重重画了个感叹号。

金山县便民服务中心主任把培训计划贴在了大厅显眼处。

“第一个月我去省里学管理每天晚上发学习笔记到群里。

”他对窗口主管们说“第二个月咱们轮值讲课每人都要讲透一个规范；第三个月请群众来评议满意度过不了80分的继续跟着我训。

”民政窗口的临时负责人连忙记下连休息时都在背服务忌语清单。

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